Kompletní proces náboru
Od specifikace poptávky až po dlouhodobou adaptaci zaměstnance — celý proces řídíme za vás, krok za krokem.
Jak spolupráce probíhá
Pět kroků k novému zaměstnanci
Poptávka a specifikace pozice
Probereme, koho hledáte — obor, počet pozic, požadavky na kvalifikaci i časový rámec nástupu.
Výběr kandidátů a pohovory
Náš tým na Filipínách vytipuje vhodné kandidáty, ověří kvalifikaci a zorganizuje pohovory.
Administrativa a legalita
Připravíme veškerou dokumentaci a zajistíme soulad s českou i filipínskou legislativou.
Víza, povolení a cesta do ČR
Vyřídíme pracovní víza a povolení k pobytu a zajistíme hladký přesun zaměstnance do Česka.
Nástup, adaptace a podpora
Doprovázíme zaměstnance i firmu i po nástupu — od ubytování po dlouhodobou podporu v novém prostředí.
Administrativa a legalita
Papírování necháte na nás
Zajistíme veškerou smluvní a administrativní agendu spojenou s náborem zahraničních zaměstnanců — od pracovních smluv po komunikaci s úřady.
- Příprava pracovních smluv a dokumentace
- Komunikace s úřady práce a cizineckou policií
- Soulad s platnou legislativou ČR i EU
Víza a povolení
Legální nástup bez komplikací
Provedeme zaměstnance i firmu celým procesem získání pracovního víza a povolení k pobytu — od podání žádosti po jeho vyzvednutí.
- Kompletace podkladů pro žádost o vízum
- Koordinace s velvyslanectvím a úřady
- Sledování platnosti a obnovování povolení
Adaptace a podpora
Podpora nekončí nástupem
Zaměstnanci pomůžeme zorientovat se v novém prostředí a firmě usnadníme jeho začlenění do týmu — jsme k dispozici po celou dobu spolupráce.
- Pomoc s ubytováním a základní orientací
- Průběžný kontakt se zaměstnancem i firmou
- Řešení případných komplikací na místě
Nezávazná poptávka
Chcete znát podrobnosti spolupráce?
Napište nám a probereme, jak by proces náboru vypadal konkrétně pro vaši firmu.
Poptat zaměstnance